Programma Whp – Luoghi di lavoro che promuovono salute. Sottoscritto il Protocollo d’intesa tra Ats Val Padana e la Casa Circondariale di Mantova

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Creato 11 Giugno 2026

Pubblicato 11 Giugno 2026

MANTOVA, 11 giu. - Il Direttore della Casa Circondariale di Mantova Metella Romana Pasquini Peruzzi ha formalmente aderito al programma Workplace Health Promotion (WHP) Lombardia – Luoghi di lavoro che promuovono salute" ufficializzando l'ingresso del Carcere di Mantova – primo in Lombardia - nella Rete Locale WHP. Tale Rete vede coinvolte nel territorio di ATS Val Padana già 303 sedi aziendali di cui 175 in provincia di Cremona e 128 in provincia di Mantova.

L'adesione al Programma rientra tra le azioni "integrate" orientate all'equità da valorizzare nell'ambito della delibera Regionale del 1.8.2025 avente ad oggetto: "Approvazione del protocollo d'intesa tra Regione Lombardia, DG Welfare e il Ministero della Giustizia rappresentato, per quanto di rispettiva competenza, dal Tribunale di Sorveglianza di Milano, dal Centro per la Giustizia Minorile e dal Dipartimento dell'Amministrazione Penitenziaria (DAP), per la realizzazione di interventi di promozione della salute, di sicurezza alimentare, di nutrizione e della prevenzione delle malattie infettive presso gli Istituti Penitenziari per il periodo 2025-2028".

L'adesione del Carcere di Mantova alla Rete locale WHP consolida l'innovativa collaborazione tra l'ATS e la Casa Circondariale, intesa anche come vero e proprio luogo di lavoro, per lo sviluppo di politiche e buone pratiche orientate alla promozione della salute del personale che vi lavora.

La Casa Circondariale aderisce al programma WHP coinvolgendo i propri lavoratori quali operatori di polizia penitenziaria, personale amministrativo, area educativa e figure sanitarie. Grazie alla sensibilità ed interesse della dr.ssa Laura Mannarini, Responsabile della Medicina Penitenziaria di ASST Mantova, il Programma WHP è stato proposto quale strumento ideale per avviare un progetto integrato e orientato alla promozione della salute rivolto al personale penitenziario, interessato ad attivare percorsi orientati al benessere e alla promozione di stili di vita salutari.

"Con l'adesione della Casa Circondariale di Mantova, grazie al lavoro della Struttura di Promozione della Salute e Prevenzione Fattori di Rischio Comportamentali di ATS supportata dalla Struttura Malattie Infettive che da tempo promuove iniziative di prevenzione in sinergia con ASST Mantova, introduciamo un nuovo soggetto all'interno della Rete WHP territoriale – ha dichiarato Stefano Manfredi, Direttore Generale di ATS della Val Padana –. Il carcere di Mantova è da ritenersi un luogo di lavoro a tutti gli effetti: per questo motivo è possibile proporre iniziative e buone pratiche orientate al benessere e alla salute proprie del Programma WHP quali l'alimentazione salutare, i vantaggi dell'attività fisica e del movimento, la prevenzione ed il contrasto al tabagismo e al consumo a rischio di alcool. Promuovere gli stili di vita salutari consente di prevenire e contrastare l'insorgere delle malattie croniche e degenerative".

"Abbiamo deciso di proporre l'attivazione del programma WHP alla Casa Circondariale di Mantova non solo per promuovere la salute ed il benesseredei lavoratori – ha commentato Laura Rubagotti, Responsabile della Struttura Promozione della Salute e Prevenzione Fattori di Rischio Comportamentali – ma anche per valorizzare l'identità del Carcere di Mantova: una comunità che mette al centro il benessere di chi vi lavora e di chi vi è ospitato. Abbattendo le barriere dello stigma, la Struttura si propone come un'istituzione pienamente inserita nella rete sociale mantovana e volta a costruire percorsi concreti di salute e inclusione".

"All'interno dell'Istituto Penitenziario – ha commentato Cecilia Donzelli, Direttore della Struttura Medicina Preventiva nelle Comunità – erano già attivi, ad opera del servizio di Sanità Penitenziaria, degli interventi rivolti alla prevenzione e trattamento delle malattie infettive e oncologiche per la popolazione carceraria; grazie a questa evoluzione, si configura ancora di più come luogo di educazione ad abitudini di vita più sane, mediante interventi che si configurano utili a tutti gli effetti tanto per la popolazione all'interno dell'istituto penitenziario quanto per la comunità di cui queste persone torneranno a far parte."

"Creare un ambiente di lavoro sano richiede un approccio strutturato e condiviso, questo progetto lo permette coinvolgendo tutti gli operatori sia dell'amministrazione penitenziaria che sanitari, un approccio innovativo negli istituti di pena che tutela nei fatti la salute globale di questa comunità" – ha sottolineato il Direttore della Casa Circondariale, Metella Romana Pasquini Peruzzi.

"L'ingresso della Casa Circondariale di Mantova nella Rete WHP rappresenta un forte segnale di attenzione verso il benessere di chi opera quotidianamente in un contesto impegnativo e conferma la capacità del nostro territorio di fare sistema attorno ai temi della prevenzione e della promozione della salute – ha affermato Anna Gerola, Direttore Generale di ASST Mantova -. Come ASST Mantova siamo impegnati nella diffusione di stili di vita sani nei luoghi di lavoro e siamo orgogliosi di contribuire, insieme ad ATS, alla costruzione di percorsi che migliorano la vita delle persone e rafforzano la comunità".

"Sono felice che questo progetto sia stato accolto con tanto entusiasmo dalla Direzione della Casa Circondariale – ha infine concluso il Coordinatore Sanitario di Medicina Penitenziaria di ASST Mantova, Laura Mannarini -. Dedicare al personale penitenziario, oltre che ai pazienti, progetti di promozione della salute, aiuta a prevenire le malattie croniche e migliora il clima lavorativo e la produttività: l'attenzione ed il tempo dedicato alla relazione - in questo tipo di interventi - è già un momento di cura".